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2019年以來，在公司黨政領導班子的領導下，公司全體員工充分發(fā)揮工作積極性，較好完成主要工作任務目標。為營造謀發(fā)展、做表率、比貢獻的工作氛圍，公司組織開展了2019年度優(yōu)秀員工評選工作。
——優(yōu)中選優(yōu)，突出典型。組織人事部牽頭，組織開展部門和員工年度績效考核工作。根據(jù)考核結果，由各部門按照優(yōu)秀員工評選條件，結合員工實際工作表現(xiàn)，優(yōu)中選優(yōu)，好中選好，推薦先進候選人。經(jīng)資格審核，并最終由公司總經(jīng)辦會議研究討論，決定授予吳建芳等24名工作表現(xiàn)突出的員工“2019年度優(yōu)秀員工”榮譽稱號。
——公開表彰，再創(chuàng)佳績。2020年1月16日，在公司年會上，對24名2019年度優(yōu)秀員工進行了公開表彰，頒發(fā)榮譽證書，并寄予新的希望，希望優(yōu)秀員工以更加強烈的責任意識、更加昂揚的精神狀態(tài)、更加飽滿的工作熱情、更加優(yōu)良的作風形象，履職盡責，大膽實踐，奮發(fā)有為，再立新功。
——優(yōu)秀員工寄語：認真負責，腳踏實地一向是我的工作信條，我會一直以此來勉勵自己，在今后的工作中不斷總結和學習，為公司的發(fā)展添磚加瓦。在一切問題解決之前，唯一的答案就是努力去做。
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